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    員工薪酬的確定與評估:公平、激勵與績效的結合。員工薪酬的確定與評估是一個復雜的過程,需要綜合考慮多個因素,包括公平性、激勵性和績效等。以下是薪酬咨詢公司對這些因素的詳細分析,企業在制定薪酬管理方面時可以參考下。
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