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成立于(yu)2003年,企業駐(zhu)場式(shi)咨(zi)詢模式(shi)開創者
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曾海明

【摘要】:曾海明,暨南大學工商管理碩士、廣東正睿企業管理研究院研究主任、廣州正睿企業管理咨詢有限公司項目總監。曾擔任大型港資企業、民營企業的企劃經理、人力資源總監、營銷總監、副總經理、總經理等職務;擅長企業戰略規劃、品牌定位與管理、商業模式設計、營銷體系構建,組織運作模式設計、戰略人力資源管理、人力資源規劃、薪酬與績效管理設計、勞資風控體系構建等。先后擔任資深咨詢師、項目組長、項目總監等職,成功輔導了多家企業的全面營銷轉型升級,深受客戶好評。

廣東正睿企業管理研究院研究主任曾海明

暨南大學工商管理碩士

廣東正睿企業管理研究院研究主任

廣州正睿企業管理咨詢有限公司項目總監


  曾擔任大型港資(zi)(zi)企業(ye)(ye)、民營企業(ye)(ye)的(de)企劃經(jing)(jing)理(li)、人(ren)力(li)(li)資(zi)(zi)源總(zong)(zong)監、營銷(xiao)總(zong)(zong)監、副(fu)總(zong)(zong)經(jing)(jing)理(li)、總(zong)(zong)經(jing)(jing)理(li)等職(zhi)務;擅長企業(ye)(ye)戰(zhan)略規(gui)劃、品(pin)牌定位(wei)與管理(li)、商業(ye)(ye)模式(shi)設(she)(she)計(ji)、營銷(xiao)體系(xi)構(gou)建(jian),組織運作模式(shi)設(she)(she)計(ji)、戰(zhan)略人(ren)力(li)(li)資(zi)(zi)源管理(li)、人(ren)力(li)(li)資(zi)(zi)源規(gui)劃、薪酬(chou)與績效(xiao)管理(li)設(she)(she)計(ji)、勞資(zi)(zi)風(feng)控體系(xi)構(gou)建(jian)等。先后擔任資(zi)(zi)深咨詢師、項目(mu)組長、項目(mu)總(zong)(zong)監等職(zhi),成功輔(fu)導了多家企業(ye)(ye)的(de)全(quan)面(mian)營銷(xiao)轉(zhuan)型升級,深受客(ke)戶好(hao)評。

 

 

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