熱烈祝賀瑞安市紀龍(long)(long)汽車(che)電器(qi)有限(xian)公司第一(yi)期管理(li)升級(ji)(ji)取得圓滿成功。紀龍(long)(long)公司經過6個月(yue)的(de)管理(li)升級(ji)(ji)，企(qi)業(ye)管理(li)狀況發生了很(hen)大的(de)變(bian)化。

　　其中，訂單準交率由原來的35%提升到95%以上；倉庫帳物卡相符率由原來的13%提升到98%；生產計劃達成率由原來的40%提升到92%；客戶投訴率由原來的15次/月降為3次/月……

　　紀龍公司的董事長周玉(yu)松(song)對管(guan)理升級(ji)的效果非(fei)常滿意，他說：“

　　通過管理升級，公司各種流程都規范起來了，運作有章可循進入了良性軌道。現在團隊協作變好了，之前相互扯皮推諉吵架的事幾乎沒有了；客戶投訴也明顯下降了。”

　　公司(si)業績的(de)(de)顯(xian)著提升更加堅定了周董對管理升級(ji)的(de)(de)信心和決心，選擇與(yu)正(zheng)睿進行第二(er)期的(de)(de)合作，希望能夠攜手共進再創(chuang)佳(jia)績，從而真正(zheng)實現紀龍的(de)(de)轉型升級(ji)。

　　廣(guang)州正睿企業管理咨(zi)詢限公司董事長金濤(tao)教(jiao)授對紀龍(long)(long)公司的(de)(de)管理升級一直(zhi)格外關注(zhu)，親自參加了與(yu)紀龍(long)(long)公司的(de)(de)第二期戰略合作主題會議，

　　金教(jiao)授(shou)對(dui)紀龍公(gong)司(si)第(di)二期管理(li)升(sheng)(sheng)級的戰略(lve)方(fang)向和工作重點(dian)作了重要介紹，希望能夠在成功管理(li)轉(zhuan)型升(sheng)(sheng)級的基礎(chu)上“繼(ji)續擴大戰果”，真正實現(xian)紀龍經營管理(li)的全(quan)面戰略(lve)轉(zhuan)型升(sheng)(sheng)級，并對(dui)紀龍公(gong)司(si)的中高層管理(li)者專(zhuan)門做了《管理(li)的思維》的培訓。

　　我們相信：通過正睿與(yu)紀(ji)龍公司的(de)齊心協力全(quan)力以赴，一定可以讓(rang)紀(ji)龍的(de)明天更加輝煌(huang)！